〈同學哈啦會〉留點時間 拚夫妻感情
文／艾哈拉
年後才剛開工，業務部的同仁就已經開始加班拚業績了，其中唯一的例外，應該就只有ANDY主任了，因為他多請了3天年假，直到隔週週一才恢復上班。
雖然有同事在私下計算過，ANDY今年過年整整休了11天長假，但卻沒人會問，為什麼剛放完年假，他卻還需要請假？因為幾乎所有的同事都知道，ANDY主任是業務部唯一不在乎升遷、也不打算締造業績紀錄的怪咖人物。
只是，面對同事口中「工作態度不夠積極」的批評，我卻覺得ANDY其實只是一個更在意自己生活時間規畫的人，像是他規定自己一個星期只能有兩天陪客戶應酬，其他5天則完全屬於家人，其中又包括要陪喜歡網球運動的兒子做一次夜間練球，還有一天是要負責接送女兒到補習班上課，再就是夫妻要找一天單獨外出用餐或看電影，甚至連這次年後請假，也是他們把孩子留在高雄老家過年，之後夫妻兩人就相偕到日本旅遊去了。
台灣的媒體經常討論「理財規畫」的話題，因此他們總是提醒觀眾，要先將財務做出分屬衣、食、住、行、育、樂的分配，再把多餘的錢按比例做儲蓄或投資，只是，如果財務運用需要做合理的規畫，那麼，被形容為「比金錢更寶貴」的時間，不是更需要做長期的規畫嗎？
有許多夫妻會經常感嘆「時間真的不夠用」，但是，這些為「經濟壓力」而忙到喘不過氣的夫妻，是否也曾認真地想過，對長輩、配偶、子女和工作、交際，到底該如何做出合理且適當的時間分配呢？
就像理財專家常說的：「不要把所有雞蛋放在同一個籃子。」同樣的，夫妻似乎也不必把全副心神用在拚搏事業或教養子女上，畢竟，夫妻感情的日漸疏離，很可能導致婚姻出現更多問題。
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